崗位職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際組織編制施工組織方案，制定項(xiàng)目實(shí)施工期計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目從工程施工前期準(zhǔn)備開(kāi)始直至交工的全過(guò)程施工管理工作；

3、制定安全技術(shù)生產(chǎn)措施，嚴(yán)抓工程安全工作，并組織召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議；

4、做好對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)工作，定期檢查生產(chǎn)組整理的技術(shù)性文件和資料；

5、組織各分部分項(xiàng)的檢查、驗(yàn)收等工作，做好不合格工序的控制和糾偏；

6、加強(qiáng)施工隊(duì)、供應(yīng)商資源的開(kāi)發(fā)，考評(píng)，做好工程款計(jì)劃和支付工作；

7、負(fù)責(zé)監(jiān)管工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和結(jié)算、清理，解決工程項(xiàng)目各環(huán)節(jié)遺留問(wèn)題，按時(shí)回收工程款。

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、園林、林學(xué)、環(huán)境工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

2、5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)（管理單項(xiàng)目金額500萬(wàn)以上2個(gè)）；

3、熟悉園林工程行業(yè)法律法規(guī)及行業(yè)的項(xiàng)目流程、掌握?qǐng)@林專業(yè)相關(guān)知識(shí)，熟悉項(xiàng)目全生命周期管理；

4、懂預(yù)決算，具有團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)復(fù)制能力；

5、具備較強(qiáng)的溝通能力、管理能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力；

6、具有園林中級(jí)以上職稱證書(shū)或市政二級(jí)建造師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。

招聘崗位：競(jìng)賽/論壇/展覽招商（目前單位擁有艾景獎(jiǎng)、世界人居及WORLD HABITAT等品牌活動(dòng)）

崗位職責(zé)：

1.通過(guò)公司電話及客服系統(tǒng)聯(lián)系客戶參加活動(dòng),室內(nèi)工作無(wú)需外出,公司提供部分客戶資源;

2.受理參賽/參展單位等請(qǐng)求,對(duì)客戶訴求提供解決方案(組委會(huì)擁有“世界人居網(wǎng)”云展平臺(tái))。

3.戶籍不限,***中專以上學(xué)歷。

薪酬福利：

1.合同：公司正式合同制員工,非勞務(wù)派遣。

2.月薪：無(wú)責(zé)底薪加補(bǔ)貼3000-4000元+午餐+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+過(guò)節(jié)費(fèi)+生日禮金等。

滿3個(gè)月平均5000元,

滿6個(gè)月平均7000元,

滿一年平均10000元,

上不封頂!

3.保險(xiǎn)：五險(xiǎn)一金。

4.餐飲：午餐補(bǔ)貼。

5.時(shí)間：朝九晚六,5天7.5小時(shí),周末雙休,法定假日休息。

6.福利：重大節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi)福利,司齡滿一年員工享受帶薪年休假,享受年度體檢。

7.生活：?jiǎn)T工社團(tuán)活動(dòng)--唱歌、臺(tái)球、籃球比賽等,免費(fèi)場(chǎng)館打臺(tái)球、羽毛球、籃球。

8.發(fā)展：提供個(gè)性化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)的成長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

9.培訓(xùn)：帶薪崗前培訓(xùn),后續(xù)享有專業(yè)銷售技能技巧提升、管理知識(shí)講座等培訓(xùn)。

10.旅游：激勵(lì)獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品、國(guó)內(nèi)外旅游等。

招聘詳情：

職位信息:

1.配合部門(mén)主任執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)管理制度,業(yè)務(wù)流程,實(shí)施相關(guān)具體工作; 
2.負(fù)責(zé)收集國(guó)家相關(guān)政策信息的動(dòng)態(tài)管理;    
3.負(fù)責(zé)審查和梳理公司各區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)信息,對(duì)涉及的可行性與風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題做初步評(píng)估,匯報(bào)于部門(mén)主任;    
4.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的標(biāo)前分析、承接分析、合同評(píng)審、簽訂履約、存檔交底工作;   
5.協(xié)調(diào)各經(jīng)營(yíng)渠道和分公司人員對(duì)接情況;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他具體事宜。 

       
職位要求:  

1.有敏銳的市場(chǎng)洞察力和溝通談判能力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;   
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,有過(guò)管理帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);   
3.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;    
4.有同行業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

Job Descriptions:

1. 4-6 years of landscape design experience, domestic education with an undergraduate or above degree, overseas famous university study background; internationally well-known design institutions working experience is preferred; experience in independent completion of the general scale and normal landscape projects;
2. Familiar with the operation process of landscape design project; understand the design of the project, and have high aesthetic ability and judgment;
3. Be able to think independently about the characteristics of the project; have creative design and performance capabilities;
4. Have good program reporting capabilities, communication and collaboration skills with clients and team members;
5. Work rigorously and pragmatically; good professional ethics and teamwork spirit; enthusiastic about the landscape;6. Skilled in using MS Office, Auto CAD, Photoshop, Sketchup and other related software;

崗位職責(zé)：

1、深入理解主創(chuàng)設(shè)計(jì)師的要求，控制設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量，并對(duì)此負(fù)責(zé)；

2、熟練操作各類軟件，并且快速推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；

3、獨(dú)立設(shè)計(jì)建模，效果表達(dá)等，完成綜合方案設(shè)計(jì)；

4、負(fù)責(zé)完成旅游區(qū)、度假酒店、主題街區(qū)、古鎮(zhèn)等建筑的總體設(shè)計(jì)；

5、完成具體項(xiàng)目建筑單體設(shè)計(jì)；

任職資格：

1、 建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、 3年以上大型設(shè)計(jì)院方案創(chuàng)意設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 

3、 參與過(guò)文旅類項(xiàng)目的創(chuàng)意與設(shè)計(jì)，熟悉建筑設(shè)計(jì)規(guī)范及總圖規(guī)劃設(shè)計(jì)；

4、 有獨(dú)立完成中型以下建筑方案的設(shè)計(jì)、建模、分析、表達(dá)等綜合方案設(shè)計(jì)能力；

5、 準(zhǔn)確理解、把握項(xiàng)目及業(yè)主需求，具有優(yōu)秀的方案匯報(bào)能力和影響力;

6、熟練掌握AutoCAD、Sketchup、lumion等軟件，具備建筑手繪或者Photoshop繪畫(huà)能力。

1、理解、執(zhí)行和貫徹上級(jí)的工作要求；
2、熟悉基礎(chǔ)設(shè)計(jì)理論和方法，熟練運(yùn)用常用設(shè)計(jì)程序；
3、熟悉相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、設(shè)計(jì)手冊(cè)和技術(shù)資料；
4、可獨(dú)立完成住宅項(xiàng)目和公建項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作。

1、品行端正，忠誠(chéng)企業(yè)，認(rèn)同和遵循同濟(jì)設(shè)計(jì)的企業(yè)文化理念。有良好的團(tuán)隊(duì)互助精神和個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)。
2、土木工程或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，35歲以下，大院工作經(jīng)歷優(yōu)先。
3、工作有條理，思路清晰；能熟練運(yùn)用CAD技術(shù)制圖，熟練掌握PMPK、YJK系列設(shè)計(jì)軟件和其他結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件；
4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；熟悉國(guó)家及上海市的設(shè)計(jì)規(guī)范和行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)程，熟悉方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)各階段的設(shè)計(jì)過(guò)程;
5、良好溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有事業(yè)心，能承受較強(qiáng)工作壓力。

工作地點(diǎn)：北京

工作職責(zé)：

1. 整理、更新、發(fā)布公司作品集及外宣商務(wù)資料；

2. 公司周邊設(shè)計(jì)，例如文具、商務(wù)禮品包裝等；

3. 管理企業(yè)微信公眾號(hào)、官網(wǎng)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)及日常內(nèi)容策劃和撰寫(xiě)；

4. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外行業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)；

5. 學(xué)術(shù)展覽研究或者講座交流資訊了解和合作對(duì)接；

6. 熟悉規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程，能很好地理解項(xiàng)目工作特性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與甲方及各合作機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效溝通；

7. 維護(hù)和開(kāi)拓傳媒資源。

任職要求：

1. 2-5年創(chuàng)意設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，設(shè)計(jì)、廣告、美術(shù)、視覺(jué)等專業(yè)本科及以上院校背景或海外經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2. 優(yōu)秀的審美、藝術(shù)修養(yǎng)及創(chuàng)意能力，能清楚的表達(dá)設(shè)計(jì)理念，有創(chuàng)作熱情；

3. 熟練使用Microsoft Office和Adobe Suite等專業(yè)相關(guān)軟件;

4. 具備良好的審美意識(shí)和平面設(shè)計(jì)能力（含排版、構(gòu)圖、色彩等）;

5. 對(duì)商業(yè)邏輯、市場(chǎng)環(huán)境、設(shè)計(jì)趨勢(shì)及品牌體驗(yàn)設(shè)計(jì)有一定程度的理解；

6. 具備強(qiáng)設(shè)計(jì)執(zhí)行力，能夠同時(shí)主導(dǎo)并參與多個(gè)適合公司短期甚至長(zhǎng)期發(fā)展需求的策劃項(xiàng)目；

7. 具備跨領(lǐng)域設(shè)計(jì)能力（如三維設(shè)計(jì)、動(dòng)態(tài)影像、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、UX/UI設(shè)計(jì)等）者優(yōu)先；

8. 責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力，善于跨團(tuán)隊(duì)、跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作解決問(wèn)題，抗壓能力強(qiáng)；

9. 有英文溝通和讀寫(xiě)能力優(yōu)先。

工作職責(zé):

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導(dǎo)實(shí)施。
2.全盤(pán)負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績(jī)效、員工關(guān)系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域全盤(pán)行政管理事務(wù),推進(jìn)公司企業(yè)文化、價(jià)值觀建設(shè)和服務(wù)保障工作,組織員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng),建立友愛(ài)互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強(qiáng)組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財(cái)會(huì)類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3.領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng),溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強(qiáng),親和力強(qiáng)。
4.專業(yè)經(jīng)驗(yàn)及能力強(qiáng),并能夠靈活應(yīng)變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長(zhǎng)人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.形象好氣質(zhì)佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關(guān)中、高級(jí)職稱或注冊(cè)類資格證書(shū)者優(yōu)先。