工作職責(zé):

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負責(zé)華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導(dǎo)實施。
2.全盤負責(zé)華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績效、員工關(guān)系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負責(zé)華南區(qū)域全盤行政管理事務(wù),推進公司企業(yè)文化、價值觀建設(shè)和服務(wù)保障工作,組織員工喜聞樂見的活動,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財會類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗。
3.領(lǐng)導(dǎo)力強,溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強,親和力強。
4.專業(yè)經(jīng)驗及能力強,并能夠靈活應(yīng)變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.形象好氣質(zhì)佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關(guān)中、高級職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、開展設(shè)計方案質(zhì)量檢查，編制檢查報告，糾正設(shè)計錯誤；

2、負責(zé)制定現(xiàn)場藝術(shù)效果控制管理辦法；

3、負責(zé)項目現(xiàn)場空間尺度調(diào)整、地形塑造、綠植造景、材料使用、保證藝術(shù)效果；

4、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門落實、調(diào)整施工方案，保證現(xiàn)場造景的落地實施；

5、指導(dǎo)、監(jiān)控現(xiàn)場藝術(shù)造景效果；

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、園林、環(huán)境藝術(shù)、風(fēng)景園林專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、園林相關(guān)行業(yè)具備5-10年以上大型景觀設(shè)計把控與項目管理相關(guān)經(jīng)驗；

3掌握西北地區(qū)常用園林植物的習(xí)性、用途、特征等，具備植物配置、現(xiàn)場造景專業(yè)能力；

4、具有較強的責(zé)任心，良好的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、藝術(shù)造景專業(yè)技術(shù)能力。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助項目經(jīng)理或項目副經(jīng)理對項目施工現(xiàn)場的管理工作；

2、負責(zé)與甲方、監(jiān)理的溝通協(xié)調(diào)，施工隊的管理考核，確保七項指標(biāo)的落地。

3、配合項目經(jīng)理制定材料進場計劃及各分部分項詳細施工計劃，并完成生產(chǎn)過程中各專項實施內(nèi)容的內(nèi)部檢查驗收、核量、施工掛賬工作；

4、結(jié)合項目現(xiàn)場實施內(nèi)容，組織施工隊進行各工藝流程詳細質(zhì)量技術(shù)交底；

5、負責(zé)檢查養(yǎng)護技術(shù)措施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并及時糾偏工作；

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，園林、林學(xué)、土木工程相關(guān)專業(yè)；

2、具有3年以上施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，二級建造師或初級以上職稱證書。

3、熟悉了解園林鋪裝、景觀小品、防腐木、鋼結(jié)構(gòu)、古建、苗木種植等施工工藝及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

4、工作認真、嚴謹，誠信、吃苦耐勞，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

職責(zé)描述：

1、對我公司公眾號所需發(fā)布的內(nèi)容進行收集（專業(yè)論文有專業(yè)人員提供），排版編輯、發(fā)布及運營等。 2、負責(zé)我公司新媒體傳播的專題策劃、文案寫作及推廣執(zhí)行。 3、負責(zé)保障公眾號活躍度、推送策劃與制作，及提高其影響力。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職要求：

具有一定的新媒體運營經(jīng)驗，有較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，同時對新媒體運營有一定自己的思考。 具有一定的新聞敏感度及文字采編能力，能獨立完成一定非專業(yè)文章的撰寫； 能熟練使用PS等圖文排版軟件，能熟練完成公眾號、視頻號的發(fā)布及運營。

1、參與AI與景觀設(shè)計輔助表現(xiàn)項目的需求分析和技術(shù)研究；

2、根據(jù)項目需求，設(shè)計和開發(fā)AI算法和模型，實現(xiàn)景觀設(shè)計輔助功能；

3、與設(shè)計團隊緊密合作，提供技術(shù)支持和解決方案，優(yōu)化設(shè)計流程；

4、熟練使用midjourney以及stable diffusion等AI輔助平臺，熟悉相關(guān)設(shè)計軟件優(yōu)先。

專業(yè)要求:

城市規(guī)劃/城鄉(xiāng)規(guī)劃/人文地理

崗位職責(zé):

1. 協(xié)助完成項目規(guī)劃設(shè)計的資料收集、整理及分析等相關(guān)工作

2. 參與項目考察、調(diào)研、業(yè)務(wù)交流及方案匯報等工作 

3. 理解并按要求完成項目設(shè)計意圖,在指導(dǎo)下(或獨立)規(guī)劃設(shè)計

景觀效果渲染師

1. 熟練使用3ds max, V-Ray, Photoshop, Lumion 6.0, Rhino, CAD等軟件；

2. 能夠高質(zhì)量、高效率地完成圖片修改和美化；

3. 對行業(yè)建模、渲染及表現(xiàn)手法的最新科技有一定的關(guān)注；

4. 具有較強的團隊合作能力、溝通能力，態(tài)度端正、認真。

3D Artist

Sufficient software skills for 3ds max, V-Ray, Photoshop, Lumion 6.0, Rhino and CAD

The ability to refine image with high quality and high efficiency.

Pays attention to the latest technologies for modelling, rendering or other expression ways in the industry,

Being proactive and a great team player with good communication skills, positive attitude and earnest.

工作地點：成都、北京

工作職責(zé)：

1. 負責(zé)各類項目中植物設(shè)計及施工現(xiàn)場的指導(dǎo)工作；

2. 進行植物方案設(shè)計和整體效果控制，保證植物部分圖紙實施后的效果。

任職要求：

1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉南北方常用園林植物的生長習(xí)性；

2. 具有2年及以上植物景觀設(shè)計工作經(jīng)驗，有較強審美能力和設(shè)計能力；

3. 能熟練使用CAD、PS等相關(guān)軟件，具備良好的溝通協(xié)作能力和團隊合作精神。

4. 有中英文語言能力，有一定的現(xiàn)場經(jīng)驗，和獨立跟業(yè)主溝通的能力優(yōu)先。

5. 熱愛植物，對新自然主義種植設(shè)計有了解并且認可，對可持續(xù)性生態(tài)設(shè)計有較強的興趣。

6. 團隊精神、創(chuàng)新個體, 開放的學(xué)習(xí)心態(tài)。

招聘崗位：競賽/論壇/展覽招商（目前單位擁有艾景獎、世界人居及WORLD HABITAT等品牌活動）

崗位職責(zé)：

1.通過公司電話及客服系統(tǒng)聯(lián)系客戶參加活動,室內(nèi)工作無需外出,公司提供部分客戶資源;

2.受理參賽/參展單位等請求,對客戶訴求提供解決方案(組委會擁有“世界人居網(wǎng)”云展平臺)。

3.戶籍不限,***中專以上學(xué)歷。

薪酬福利：

1.合同：公司正式合同制員工,非勞務(wù)派遣。

2.月薪：無責(zé)底薪加補貼3000-4000元+午餐+績效提成+獎金+補貼+過節(jié)費+生日禮金等。

滿3個月平均5000元,

滿6個月平均7000元,

滿一年平均10000元,

上不封頂!

3.保險：五險一金。

4.餐飲：午餐補貼。

5.時間：朝九晚六,5天7.5小時,周末雙休,法定假日休息。

6.福利：重大節(jié)日過節(jié)費福利,司齡滿一年員工享受帶薪年休假,享受年度體檢。

7.生活：員工社團活動--唱歌、臺球、籃球比賽等,免費場館打臺球、羽毛球、籃球。

8.發(fā)展：提供個性化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)的成長培訓(xùn)計劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

9.培訓(xùn)：帶薪崗前培訓(xùn),后續(xù)享有專業(yè)銷售技能技巧提升、管理知識講座等培訓(xùn)。

10.旅游：激勵獎金、獎品、國內(nèi)外旅游等。