職位信息:

1.配合部門(mén)主任執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)管理制度,業(yè)務(wù)流程,實(shí)施相關(guān)具體工作; 
2.負(fù)責(zé)收集國(guó)家相關(guān)政策信息的動(dòng)態(tài)管理;    
3.負(fù)責(zé)審查和梳理公司各區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)信息,對(duì)涉及的可行性與風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題做初步評(píng)估,匯報(bào)于部門(mén)主任;    
4.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的標(biāo)前分析、承接分析、合同評(píng)審、簽訂履約、存檔交底工作;   
5.協(xié)調(diào)各經(jīng)營(yíng)渠道和分公司人員對(duì)接情況;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他具體事宜。 

       
職位要求:  

1.有敏銳的市場(chǎng)洞察力和溝通談判能力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;   
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,有過(guò)管理帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);   
3.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;    
4.有同行業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

任職要求：

1-3年專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，輔助設(shè)計(jì)為主，有一定深化局部的設(shè)計(jì)能力，能跨階段從方案至現(xiàn)場(chǎng)施工輔助各項(xiàng)工作；

溝通能力良好，責(zé)任心強(qiáng)；

熟練操作各種軟件的技能高效輸出，并熟練操作Rhino和Grasshopper；

團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，主動(dòng)高效執(zhí)行工作；

喜愛(ài)設(shè)計(jì)，有上進(jìn)心。

工作地點(diǎn):

華中/華東/華南

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司老客戶(hù)的維護(hù)及新項(xiàng)目的拓展,維護(hù)及提升客戶(hù)關(guān)係;

2. 積極尋找並開(kāi)發(fā)潛在新客戶(hù),並採(cǎi)用有效方式促進(jìn)項(xiàng)目的合作;

3. 保持良好的企業(yè)形象和客戶(hù)關(guān)係,提升客戶(hù)對(duì)公司品牌的認(rèn)可度。

任職要求:

1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)、行銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2. 3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的陌生拜訪和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力,善於與客戶(hù)建立良好關(guān)係,掌握熟練的溝通與談判技巧;

3. 具有較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,以及應(yīng)變能力和解決的問(wèn)題能力;

4. 工作積極,有韌性,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作且富有激情;

5. 有房地產(chǎn)相關(guān)項(xiàng)目背景或經(jīng)驗(yàn),或市場(chǎng)資源者優(yōu)先。

招聘詳情：

任職要求：

3-5年以上專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能主持單個(gè)/多個(gè)項(xiàng)目全流程，以城市設(shè)計(jì)、概念規(guī)劃為主要類(lèi)型項(xiàng)目；

匯報(bào)表達(dá)、組織溝通能力良好，責(zé)任心強(qiáng)；

基本軟件手繪操作技能用于完稿輸出、技術(shù)指導(dǎo)；

具專(zhuān)研精神，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)和規(guī)范；

團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，獨(dú)立或領(lǐng)導(dǎo)下都能高效地開(kāi)展工作，并組織指導(dǎo)工作。

1、建筑學(xué)專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上;
2、8年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),施工圖設(shè)計(jì)能力較強(qiáng);
3、主持過(guò)大型公建、住宅等民用項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、合作意識(shí)及職業(yè)操守;
5、具有一級(jí)注冊(cè)建筑師證書(shū)。

職位介紹

1. 協(xié)助市場(chǎng)部拓展固體廢棄物業(yè)務(wù)，為市場(chǎng)部提供相應(yīng)技術(shù)支持；

2. 負(fù)責(zé)編制技術(shù)方案、可研等立項(xiàng)文件；

3. 解決工藝技術(shù)問(wèn)題，優(yōu)化工藝方案，提供技術(shù)支持；

4. 負(fù)責(zé)消化、研發(fā)固廢技術(shù)方案，并推進(jìn)新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用；

5. 參與分公司項(xiàng)目與總部設(shè)計(jì)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)；

6. .結(jié)合內(nèi)外部的資源，提供固廢領(lǐng)域的綜合解決方案。

任職要求:

1.園林景觀、環(huán)境藝術(shù)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)職稱(chēng);

2.熟悉景觀設(shè)計(jì)整體流程,有駐場(chǎng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),文旅項(xiàng)目或者EPC設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.善于研究市場(chǎng),具有造價(jià)意識(shí)、良好的審美能力和色彩感覺(jué),手繪能力強(qiáng);

4.熟悉國(guó)家景觀園林專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范,掌握華中區(qū)域植物種類(lèi)、特性;

5.能夠與不同文化背景的人有效協(xié)同工作,具有很強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力,具備快速學(xué)習(xí)的能力;

6.個(gè)人成長(zhǎng)渴望,對(duì)于鄉(xiāng)村景觀設(shè)計(jì)有情懷;

7.有駕照、會(huì)開(kāi)車(chē)的優(yōu)先考慮。

高級(jí)方案景觀設(shè)計(jì)師/設(shè)計(jì)組負(fù)責(zé)人

1. 5-8年的項(xiàng)目管理、合同及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，確保高品質(zhì)的項(xiàng)目成果交付及實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目盈利；

2. 豐富的專(zhuān)業(yè)技術(shù)技能，為設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)提供正確且清晰的方向；

3. 與同事和業(yè)主建立積極、友好的合作關(guān)系；

4. 具有專(zhuān)業(yè)的規(guī)劃、組織和時(shí)間管理能力，確保個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的工作能夠高效完成；

5. 具備清晰交流溝通和專(zhuān)業(yè)演講匯報(bào)能力；

6. 具備個(gè)人決策和解決問(wèn)題的能力。

Senior Landscape Architect / Team Leader

5-8 years of experience in project, contract and financial management with high-level skills to ensure quality delivery and profitability of projects,

Professional technical skills to provide correct and clear direction to the design team,

Build and maintain positive relationships within and across teams and with clients,

Planning, organizing and time-management skills to ensure the efficiency and productivity of work,

Clear communication and presentation skills,

Decision-making and problem-solving abilities.